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Concurso de Recrutamento e Seleção

O Centro Juvenil de São José (Guimarães) encontra-se em processo de recrutamento de pessoal, para o preenchimento de 4 postos de trabalho nas respostas sociais de Lar de Infância e Juventude (/Casa de Acolhimento) e Centro de Apoio Familiar e Aconselhamento Parental (CAFAP).

 

Caracterização dos postos de trabalho:

 

Lar de Infância e Juventude (/Casa de Acolhimento)

Ref. AA – Diretor Técnico (M/F)

– Licenciatura em Psicologia (fator eliminatório);

– Membro Efetivo da Ordem dos Psicólogos Portugueses (fator eliminatório);

– Idade mínima de 30 anos (preferencial);

– Residência na zona de Guimarães (preferencial);

– Experiência mínima de 4 anos, no trabalho com jovens em situação de risco – Casas de Acolhimento, Comunidades Terapêuticas e/ou Centros Educativos (fator eliminatório);

– Capacidade de liderança e gestão de equipas;

– Capacidade para trabalhar em Equipa Interdisciplinar;

– Capacidade de organização;

– Sentido de responsabilidade;

– Conhecimentos sólidos sobre Processos-Chave dos Manuais de Qualidade da Segurança Social;

– Conhecimentos sólidos da legislação em vigor;

– Carta de condução e viatura própria (fator eliminatório);

– Flexibilidade horária e disponibilidade imediata.

 

Ref. BB – Técnico Superior de Serviço Social (M/F):

– Licenciatura em Serviço Social (fator eliminatório);

– Idade mínima de 28 anos (preferencial);

– Residência na zona de Guimarães (preferencial);

– Experiência mínima de 3 anos, no trabalho com jovens em situação de risco – Casas de Acolhimento, Comunidades Terapêuticas e/ou Centros Educativos (fator eliminatório);

– Experiência em Gestão de Processos Individuais;

– Capacidade para trabalhar em Equipa Interdisciplinar;

– Capacidade de organização;

– Sentido de responsabilidade;

– Conhecimentos sólidos sobre Processos-Chave dos Manuais de Qualidade da Segurança Social;

– Conhecimentos sólidos da legislação em vigor;

– Carta de condução e viatura própria;

– Flexibilidade horária (turnos rotativos) e disponibilidade imediata.

 

 Centro de Apoio Familiar e Aconselhamento Parental

Ref. CC – Mediador Familiar (M/F)

– Formação superior na área das ciências sociais e humanas, preferencialmente em Psicologia (fator eliminatório);

– Membro Efetivo da Ordem dos Psicólogos Portugueses (fator eliminatório);

– Curso de Mediação Familiar, reconhecido pelo Ministério da Justiça (fator eliminatório);

– Idade mínima de 28 anos (preferencial);

– Residência na zona de Guimarães (preferencial);

– Experiência mínima de 3 anos, no trabalho com famílias em situação de risco psicossocial, conflito parental, separação conjugal, regulação das responsabilidades parentais, proteção de crianças e jovens, formação parental, mediação e resolução de conflitos familiares (fator eliminatório);

– Experiência em Gestão de Processos Individuais;

– Capacidade para trabalhar em Equipa Interdisciplinar;

– Capacidade de organização;

– Boa capacidade de comunicação, interpretação e escrita;

– Sentido de responsabilidade;

– Conhecimentos sólidos da legislação em vigor;

– Carta de condução e viatura própria;

– Flexibilidade horária (turnos rotativos) e disponibilidade imediata.

 

Ref. DD – Educador Social (M/F)

– Licenciatura em Educação Social (fator eliminatório);

– Idade mínima de 28 anos (preferencial);

– Residência na zona de Guimarães (preferencial);

– Experiência mínima de 3 anos, no trabalho com famílias em situação de risco psicossocial, capacitação e formação familiar, proteção de crianças e jovens, formação parental, elaboração e dinamização de projetos ou programas estruturados (fator eliminatório);

– Experiência em Gestão de Processos Individuais;

– Capacidade para trabalhar em Equipa Interdisciplinar;

– Capacidade de organização;

– Boa capacidade de comunicação, interpretação e escrita;

– Dinamismo, criatividade e pró-atividade;

– Sentido de responsabilidade;

– Conhecimentos sólidos da legislação em vigor;

– Carta de condução e viatura própria;

– Flexibilidade horária (turnos rotativos) e disponibilidade imediata.

 

Processo de recrutamento e seleção:

1º) Análise curricular

2º) Entrevista presencial

 

Observações:

Os interessados deverão remeter candidatura anexando CV e certificados de habilitações, até ao próximo dia 14 de Novembro de 2018, via e-mail para recrutamento.cjsj@gmail.com, com a indicação expressa, no assunto de e-mail, da referência a que concorre (ex.: Referência AA), não sendo consideradas as candidaturas sem esta indicação.

Centro Juvenil de São José celebrou acordos de cooperação com o Instituto de Segurança Social

O Centro Juvenil de São José e o Instituto de Segurança Social celebraram no passado dia 31 de Outubro, acordos de cooperação para a resposta social de Centro de Apoio Familiar e Aconselhamento Parental (CAFAP).

Esta nova valência dará resposta a 80 famílias com crianças e jovens em risco psicossocial do concelho de Guimarães, com o objetivo de melhorar a qualidade das relações familiares, atenuando os fatores de risco e perigo, através da promoção de uma parentalidade positiva.

O CAFAP conduz uma intervenção psicossocial de primeira linha que se distingue, pela sua especialização e abordagem centrada na família, da intervenção conduzida por outras estruturas de apoio social no âmbito da infância e juventude.

A intervenção do CAFAP do Centro Juvenil de São José será feita nas três modalidades previstas para esta resposta social: Preservação familiar, Reunificação familiar e Ponto de encontro familiar.

Esta nova valência do Centro Juvenil de São José é o culminar de muito esforço, empenho e dedicação e vem dar resposta a uma das prioridades enunciadas pela Rede Social do Município de Guimarães, a de prestar um serviço de apoio especializado às famílias com crianças e jovens vocacionado para a prevenção e reparação de situações de risco psicossocial mediante o desenvolvimento de competências parentais pessoais e sociais das famílias, que desenvolva ações regulares e sustentadas, que promovam a parentalidade positiva e apoiem os desempenhos das famílias.

O Centro Juvenil de São José é uma Instituição Particular de Solidariedade Social, sem fins lucrativos, que desenvolve a sua actividade na área social comunitária com o objectivo primordial de dar resposta às necessidades da população do concelho de Guimarães. Originária das antigas Oficinas de S. José, fundadas no vetusto Convento das Capuchinhas, desde 1915 que se dedica ao acolhimento e inserção social de crianças e jovens sem o apoio familiar essencial ou em risco de exclusão social, com a missão de intervir para reintegrar, centrando-se nas necessidades da criança/jovem, principal razão de existência desta Instituição.

No conjunto das suas valências, é atualmente detentor de três respostas sociais: uma Creche (Pólo de Felgueiras), uma Casa de Acolhimento e um Centro de Apoio Familiar e Aconselhamento Parental. Paralelamente, desenvolve igualmente duas atividades económicas, de modo a devolver algum equilíbrio/ sustentabilidade financeira à IPSS: uma Tipografia e um Hostel (Alojamento Local).